近日，由南京大学芦红教授课题组在读硕士研究生王云龙带领的小组负责的太赫兹光电导器件概念验证项目，在南智光电平台支持下已接近结题交付。该项目聚焦太赫兹技术体系中的关键元器件，面向科研仪器、检测分析、通信与传感等应用场景，具有较强的国产替代意义。目前，已有2家国内客户表达了采购试用意向。

  从一个研究生的技术设想，到一款即将进入客户试用环节的器件产品，这个项目的推进，正是南智光电“祝老师钱包”概念验证基金支持青年创新创业的一个具体案例。

  王云龙和团队成员说，过去在实验室做研究，更多关注的是器件原理和性能指标，但真正往产品方向走，才发现最难的是把想法快速验证出来，并在真实工艺和客户需求中不断迭代。“对我们这样的学生项目来说，最需要的不是一句鼓励，而是一个能真正做验证的平台。南智光电有工艺平台、测试条件，也有OptoChat AI这样的光子专用大模型，能帮助我们更快查找方案、判断路径、优化设计，把很多原本要反复摸索的环节提前梳理清楚。平台和大模型结合起来，让我们从技术想法到样品验证的速度明显加快，也更有信心把它做成产品。”

  这句话，也道出了硬科技青年创业最真实的痛点。很多大学生并不缺少创新想法，也不缺少专业积累，真正难的是“第一步”怎么迈出去。特别是在光电芯片、太赫兹器件、先进传感等方向，创业不是写一份商业计划书就能开始。一个技术从实验室走向产品原型，需要工艺条件、设备资源、测试环境、工程经验，也需要真实客户的反馈。如果缺少早期概念验证支持，很多好想法很容易停留在论文、课题和样机阶段，难以真正进入产业化通道。

  恰逢毕业季，各地都在高度重视高校毕业生就业工作。除了拓展更多就业岗位，支持大学生创新创业，也正在成为缓解就业压力、激发青年创造力的重要路径。近年来，OPC（一人公司）等轻量化创业形态受到关注，它为有技术、有创意、有市场意识的大学生提供了一种更加灵活的创业选择。但一人公司并不意味着一个人“单打独斗”。越是硬科技创业，越需要背后有平台、有机制、有资源，帮助年轻人完成从技术概念到产品验证的关键跨越。

  南智光电正在探索的，就是这样一种支持青年科技创业的机制。

  作为南智光电创始人，中国科学院院士、南京大学教授祝世宁长期关注青年人才成长，始终坚持鼓励年轻人敢想、敢试、敢做。在他看来，真正支持年轻人，不能只停留在精神鼓励上，更要拿出实实在在的资源，让他们有机会验证自己的想法。基于这一理念，南智光电将自身经营发展中形成的利润拿出来，设立面向青年科技创新的概念验证基金，支持有想法、有创意、有技术积累的年轻人开展早期验证。

  年轻人亲切地把这笔基金称为“祝老师钱包”。

  这个名字朴素，却很有温度。它背后不是简单的经费支持，而是一种老一辈科学家对青年成长的托举。年轻人有想法，平台帮助他们迈出第一步；年轻人有技术，平台陪他们完成验证和打磨；年轻人愿意创业，平台为他们提供工艺、测试、客户场景和人工智能工具的综合支撑。更重要的是，“祝老师钱包”支持项目产生的收益，全部由年轻人自己决定分配。南智光电不是以早期资助来绑定项目收益，而是希望通过概念验证，帮助更多青年技术人才把想法做出来、把产品推出来、把公司办起来。

  目前，“祝老师钱包”概念验证基金已立项资助2个青年创新项目。王云龙带领的小组负责的太赫兹光电导器件项目，是首个接近结题交付的项目。项目推进过程中，团队围绕器件结构、材料工艺、性能测试和产品形态持续优化。南智光电不仅为项目提供了概念验证经费，也开放了平台能力，帮助团队在工艺可行性、样品制备、测试验证和客户对接等方面持续打磨。

  特别值得关注的是，南智光电将自身的光电集成平台能力与OptoChat AI光子专用大模型结合起来，为青年团队提供了更加高效的研发辅助。对于初创团队而言，时间和试错成本往往是最稀缺的资源。传统模式下，年轻人需要花大量时间查资料、比方案、找经验、做试错，而光子专用大模型能够围绕器件设计、工艺路线、文献资料、性能指标和应用场景提供快速辅助分析，帮助团队更快聚焦关键问题。再叠加南智光电的工艺平台、测试环境和工程团队经验，青年项目就能够更快完成“方案判断—样品制备—测试反馈—再次迭代”的闭环。

  这正是“平台+大模型”对青年科技创业的价值所在：不是替代年轻人的创造力，而是把他们的创造力更快带到真实验证中；不是替代工程实践，而是帮助团队少走弯路、更快定位问题；不是停留在概念层面，而是服务于样品、工艺、性能和客户应用的连续迭代。

  对于团队来说，这个项目也正在改变成员们毕业后的选择。他们希望依托南智光电平台继续开展产品开发和工艺打磨，把太赫兹光电导器件真正做成面向客户需求的国产化产品。更让人动容的是，团队成员也提到，未来发展到一定阶段、具备条件后，他们愿意拿出自己经营赚取的利润反哺“祝老师钱包”，继续支持更多年轻人在南京创业。

  这让“祝老师钱包”的意义不再只是一笔基金，而是一种创新接力。老一辈科学家支持年轻人，平台用经营收益托举青年创新；年轻人在中成长，未来再用自己的创业成果反哺后来者。这样的循环如果持续运转，就会形成一种有温度、有机制、有生命力的青年创新生态。

  对于南京这座科教资源丰富的城市而言，如何让更多高校里的年轻人不仅“留在南京”，更愿意“在南京创业、在南京扎根”，需要城市、平台、高校和企业共同提供更好的土壤。南智光电以概念验证基金为抓手，把经营利润、平台能力、人工智能工具和产业资源结合起来，为大学生硬科技创业提供了一个具体样本。

  毕业季，是告别校园的时刻，也是青年人走向更大舞台的起点。这个南大学子团队的项目证明，年轻人的一个技术想法，只要得到恰当的支持，就有可能从实验室走向产品，从样机走向客户，从学生课题走向更广阔的职业舞台。

  把年轻人的“第一步”托起来，才能让更多创新种子真正发芽。随着“祝老师钱包”持续运行，南智光电希望支持更多青年人在概念验证中完成技术打磨，在真实场景中找到产品方向，在南京这片创新创业热土上走出属于自己的硬科技创业之路。